BANJALUKA – Studenti Univerziteta u Banjaluci su u sklopu manifestacije “Dani zapošljavanja” imali priliku da od predstavnika jednog od najposjećenijih internet portala za posredovanje u traženju posla u BiH “posao.ba” saznaju kakve radnike traže poslodavci u BiH i da nauče kako da poslodavcima predstave svoje radne sposobnosti.

Projekt menadžer u Divelopment studiju koji vodi portal “posao.ba” Benjamin Kadić istakao je da ima radnih mjesta za mlade i obrazovane ljude i za obavljanje povremenih poslova i za stalno zaposlenje, ali da mladi nisu dovoljno upoznati kakve kadrove traže poslodavci niti kako konkurisati za posao.

“Mladi treba da se usmjere na ekonomske poslove, unapređivanje prodaje, usavršavanje engleskog jezika i rada sa informacionim tehnologijama, a naročito na to kako da uopšte konkurišu za posao”, rekao je Kadić novinarima u Banjaluci.

On je naglasio da često mladi ljudi koji su završili fakultet i imaju radno iskustvo ne zaju napisati pravilno biografiju niti znaju prodati poslodavcu svoje vještine.

Projekt menadžer u Univerzitetskom preduzetničkom centru Univerziteta u Banjaluci Bogdana Čeko naglasila je da je u okviru preduzetničkog centra radi i karijerni centar čija je osnovna namjena da nauči studente kako da pišu biografije, motivaciona pisma i kao da pregovaraju sa poslodavcima.

Ona je naglasila da se svi studenti banjalučkog Univerziteta mogu obratiti karijernom centru za pomoć prilikom pisanja biografije ili savjet prilikom traženja posla.

Manifestaciju “Dani zapošljavanja”, koja je održana na platou između Ekonomskog, Pravnog, Tehnološkog i Mašinskog fakulteta Univerziteta u Banjaluci, organizovali su Univerzitetski preduzetnički centar ovog Univerziteta i Divelopment studio /posao.ba/.

U sklopu manifestacije mladi su imali priliku da na licu mjesta ispune biografiju i tako apliciraju za željeni posao, te da kroz stručne radionice na temu zapošljavanja, samozapošljavanja i upravljanja karijerom nauče kako kvalitetno predstaviti svoje vještine.

“Dani zapošljavanja” dio je trogodišnjeg Projekta zapošljavanja mladih koji finansiraju Švajcarska agencija za razvoj i saradnju (SDC) i Austrijska agencija za tehničku saradnju (ADC), a implementira ga njemačka kompanija GOPA, sa četiri partnerske organizacije iz BiH: Development studio (Posao.ba), Agencija Spektar, ProMENTE Sarajevo i Taldi Tuzla.

Za prvih 18 mjeseci projekta, partneri Projekta zaposlili su 593 mlade osobe, a cilj je da do kraja prve faze projekta, tačnije oktobra 2011. godine, posreduje u zapošljavanju još najmanje 600 osoba.

Izvor Agencije